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岗位职责：
1、有一定的小游戏行业资源，能独立完成公司小游戏产品的引入工作，推动产品成功上线；
2、协助领导根据战略部署和需求，寻找符合需求的产品并挖掘潜力游戏；
3、协助领导处理国内合作商的跟进工作（包括商务谈判，合作接入，对接跟进，后期维护等）；
4、协助领导对引入游戏产品的质量进行评估并负责，输出包括游戏产品、游戏团队评估分析等评估报告；
5、协助领导推进产品评测，完成商务谈判，并维护商务合作关系；
6、行业竞品信息及时收集分析，对市场进行研究和数据分析，能够给公司产品后续的市场拓展，提供意见；
7、处理日常对接的费用报销，统计核对费用数据；
8、及时完成领导交代的工作任务与及时汇报工作进展；
任职资格：
任职要求：
1、有小游戏引入经验和资源者优先；
2、懂小游戏或有小游戏运营经验者优先；
3、具有较强的沟通力、逻辑思维清晰、吃苦耐劳者优先；
4、工作积极主动，耐心细致，责任心强者优先；
5、精通PPT、excel各种常用的办公软件；
6、接受优秀应届生 |
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