|
|
| |
| |
职位描述 |
|
业务技能要求：
法律研究与分析能力；法律文书写作与法律意见出具；熟练掌握法律谈判技巧；争议纠纷处理；流程打点与遵从
专业知识要求：
熟悉法律各专业领域基础知识和方法论，包括：合同法、国际商法、物权法、风险应收、纠纷处理、出口管制、海关遵从、竞争法、市场准入、金融合规与反洗钱、全球网络安全/隐私保护/AI、商业秘密、知识产权、保险法、公司法、融资、反腐败与商业贿赂、国际贸易惯例等领域；熟悉管理法务、对应业务领域的政策流程；
其他要求：
具有法律领域相关工作经验，有责任心，严谨认真，逻辑性强，良好的沟通表达能力。标准职责
1、销售、采购等日常业务支持：通过项目支持与谈判、合同评审、合同起草与修改、法律意见出具、交易风险识别及管理等多种方式满足中国区业务的日常法律业务支持需求。
2、合规管理支持：识别和梳理中国区的法律风险和红线，将法律意识和风险防范策略嵌入业务主流程制度；法律政策解读、执法案例跟踪、合规指引输出，合规政策文件评审等。
3、法律工具模板制作及知识共享建设：搭建法务知识分享平台，制作各类法律模板、工具、指引，提升团队法务专业能力。
自定义职责
1、 负责各类交易合同的起草/评审/谈判、法律咨询等，有效识别交易风险并提供法律解决方案； 2、负责一般法律纠纷及诉讼案件的处理，并支撑重大复杂案件纠纷处理应对； 3、参与法律法规调研、政策洞察和解读及相关措施落地推行工作； 4、负责法务知识管理和案例回溯工作，沉淀组织经验和能力，提升专业人员能力； 5、负责日常例行法律赋能培训，对满足业务部门的法律需求负责。 |
|
| |
|
|
| |
|
