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职责描述
空调服务培训工作承接，通过人员培训技能的提升，为终端用户提供优质的服务体验
1、当地专业化服务的第一竞争力，为用户提供一次就好的服务；
2、通过专业化的培训模式，提升终端服务人员的专业化技能水平；
3、通过维修技能培训推广降低服务成本投入；
4、产业最优不良品成本；
5、信息增值闭环；
6、APP并联交互闭环量；
7、零遗留、零抱怨目标达成；
8、外网舆情事故闭环；
9、产品体验：兵、用户、客户市场问题并联承接处理；
任职要求
大专毕业两年以上，有毕业证
本科毕业一年以上，有毕业证、学位证
营销管理类、技术类专业及有相关工作经验者优先
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